БоевойСлон | 1900 |
Soul | 1181 |
Khishtaki | 840 |
777sani | 468 |
grenka666 | 397 |
Цитата (БоевойСлон @ 23.12.2019)
Я согласен, что в этом нет ничего хорошего, и что это -ев. Но я также считаю, что у человека должна быть свобода в том числе и совершать -ев действия. В определённых рамках. И право не нанимать людей, которые тебе не нравятся, пусть по самым иррациональным причинам, за эти рамки не выходит. Я не считаю, что у условного владельца ресторанчика есть моральные обязательства перед теми, кто хочет у него работать. На рынке много других работодателей.
Цитата (PasHTeT28 @ 23.12.2019)
Первые два пункта вроде от них избавился(частично благодаря твоему блогу),хотя до сих пор считаю, что ЛГБТ сообщество противоестественно,потому что у них не может быть детей, но также считаю это совершенно нормальным,а если мне что то не нравится, то это мои проблемы, а не их.
Цитата (Nameless00 @ 22.12.2019)
Более того. Когда однажды меряли мужикам эрекцию в ответ разные картинки, и выяснилось что почти все, кто называл себя «би» на самом деле геи, а баб трахают из-за культурной традиции.
Цитата (PasHTeT28 @ 23.12.2019)
Dark_Templar, бесплодие тут не при чем.Биологически он будет не общим ребенком в паре,так как у ребенка будет генетический материал только одного из партнеров.
Цитата (Nameless00 @ 23.12.2019)
И в чем проблема? Подозреваю что на этом форуме очень много людей, воспитанных парами от которых у него только половина генов.
Цитата (Dark_Templar @ 23.12.2019)
А это исследование кто-то пытался потом воспроизвести повторно? Насколько корректно использовать его как аргумент с учетом известных проблем?
Цитата (БоевойСлон @ 23.12.2019)
Я согласен, что в этом нет ничего хорошего, и что это -ев. Но я также считаю, что у человека должна быть свобода в том числе и совершать -ев действия. В определённых рамках. И право не нанимать людей, которые тебе не нравятся, пусть по самым иррациональным причинам, за эти рамки не выходит. Я не считаю, что у условного владельца ресторанчика есть моральные обязательства перед теми, кто хочет у него работать. На рынке много других работодателей.
Цитата (БоевойСлон @ 23.12.2019)
Как говорил великий гуру Элайзер, перед тем, как сказать, что что-то невозможно, нужно минут десять изо всех сил подумать, как хотя бы попытаться это сделать.
Цитата (БоевойСлон @ 23.12.2019)
Стандартные действия руководителя по отношению к сотруднику, в качестве работы которого есть сомнения. Независимая проверка его работы, указание на ошибки, увольнение при нежелании эти ошибки исправлять.
Цитата (Soul @ 24.12.2019)
PasHTeT28, Причём тут инвалиды или больные? Я что-то потерял нить.
Цитата (Leo_Manowar @ 23.12.2019)
Я бы тут провел грань между "не нанял человека, потому что он мне не понравился" и "не нанял человека, потому что он араб/еврей/гей/веган/etc".
Разные вещи.
Цитата (PasHTeT28 @ 23.12.2019)
Soul, смотря что ты вкладываешь в понятие -ев в этом случаи.По идеи для общество +ев будет если в нем будет как меньше инвалидов и людей с хроническими,психологическими заболеваниями и т.д,которые будут их передавать своим потомкам и вроде как стерилизовать таких людей будет + ев для общества в дальнейшем.Утрировано и довольно грубо,но почему мне не думается что ты за такое +ев для общества.
Я согласен, что в этом нет ничего хорошего, и что это -ев. Но я также считаю, что у человека должна быть свобода в том числе и совершать -ев действия. В определённых рамках. И право не нанимать людей, которые тебе не нравятся, пусть по самым иррациональным причинам, за эти рамки не выходит. Я не считаю, что у условного владельца ресторанчика есть моральные обязательства перед теми, кто хочет у него работать. На рынке много других работодателей.